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售電銷售經理
面議
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經驗: 3-5 年
  • 更新時間: 2025-12-20
  • 招聘人數: 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區: 貴州-貴陽市-南明區
張先生 hr 近期活躍
崗位職責:1、客戶開發與維護:
負責深度挖掘工商業電力客戶資源,尤其是工業園區、商業綜合體、大型企業等高耗能用戶,通過電話銷售、面銷 / 陌拜等多種方式,積極開拓新客戶,確保完成公司制定的年度簽約電量指標,不斷提升市場份額。
定期回訪老客戶,建立并維護長期穩定的合作關系,及時了解客戶用電需求變化,為客戶提供優質的售后服務,有效提升客戶續約率及滿意度。
2、市場分析與策略制定:
密切關注國家及地方電力市場政策動態,深入研究區域電力市場政策、用戶用電需求及競爭動態,準確分析電力價格波動趨勢,為公司制定科學合理的定價策略提供有力依據。
依據市場調研結果,制定符合市場需求和公司資源的年度、季度和月度銷售計劃,并根據實際銷售情況及時調整銷售策略,確保銷售目標的順利達成。
3、售電方案定制與推廣:
深入調研客戶用電特性、成本痛點及能源管理需求,結合公司產品與服務,為客戶量身定制個性化的售電解決方案,如能效管理、儲能配套方案等增值服務,助力客戶實現能源成本優化目標。
向客戶系統介紹公司售電業務及增值服務,解答客戶關于電力交易規則、電價政策、結算方式等方面的疑問,協助用戶辦理電力交易相關手續,推動售電業務順利開展。
4、合同管理與風險防控:
主導售電合同條款談判,明確電量、電價、結算方式等核心內容,確保合同合規性,有效維護公司合法權益。
跟進合同簽署、電量交割、電費結算等環節,及時處理客戶異議與糾紛,識別客戶信用風險,評估履約能力,防范潛在風險,確保售電業務安全、穩定運行。
5、團隊協作與溝通:
與公司內部的財務部門緊密協作,確保電費結算的準確性和及時性;與運營部門保持良好溝通,保障電力供應的穩定性;與技術支持部門密切配合,及時解決客戶在用電過程中遇到的技術問題。
積極參與團隊建設與管理,分享銷售經驗與技巧,激勵團隊成員,營造積極向上的團隊氛圍,共同提升團隊整體銷售業績。

任職資格:1、學歷與專業:大專及以上學歷,電力自動化、電氣工程、市場營銷、金融、數學等相關專業優先,持有經濟、電力中級及以上職稱者優先。
2、工作經驗:具備 3 年及以上售電行業工作經驗,熟悉售電業務全流程,包括市場開發、客戶談判、合同管理以及售后服務等環節。有成功開拓大客戶或完成重大銷售項目的經驗者優先考慮。
3、資源儲備:擁有豐富的用戶側客戶資源(如工業企業、商業綜合體等),同時具備一定的分布式電源發電側資源(如光伏、風電項目等)者優先。
4、能力要求:
具備出色的市場分析和判斷能力,能夠精準把握客戶需求和市場動態,迅速捕捉商機。
熟悉售電業務全流程,掌握專業的談判技巧和客戶溝通策略,具備較強的商務談判能力和客戶管理能力。
具備良好的團隊協作精神,能夠與公司內部各部門進行有效的溝通與協作,共同推動公司業務的發展。
具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握新知識和新技能,適應不斷變化的市場環境。
5、綜合素質:具備良好的溝通協調能力、團隊合作精神和抗壓能力,工作積極主動,責任心強。
6、其他技能:熟練掌握數據分析工具和方法,能夠對銷售數據進行深入分析,為銷售決策提供數據支持。具備良好的文字表達能力和溝通能力,能夠撰寫專業的銷售報告和方案。有駕照,能夠適應一定頻率的出差。
四、薪資福利
1、薪資待遇:提供具有競爭力的薪資,月薪 3 - 20k,包括基本工資+績效獎金+銷售提成,上不封頂,充分認可您的努力與付出,為您的價值提供豐厚回報。
2、福利待遇:
完善的社會保障:繳納五險一金,為您的生活提供全方位的保障。
帶薪休假:享有帶薪年假、病假、婚假、產假等豐富的帶薪假期,讓您在工作之余能充分休息,平衡工作與生活。
節日福利:在春節、中秋、端午等重要節日,為您送上精心準備的節日禮物,傳遞公司的關懷與溫暖。
團隊活動:不定期組織豐富多彩的團隊聚餐、戶外拓展等活動,增強團隊凝聚力,營造愉快的工作氛圍。
交通補助、餐費補貼:為您的日常工作提供貼心的交通和餐飲補貼,減少生活成本。
發展空間:公司擁有完善的晉升機制和廣闊的發展空間,為您提供充足的職業成長機會,助力您實現個人職業目標。


職位類別: 售電經理

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